1. 钙钛矿太阳能电池研发工程师（2人）

岗位描述：
（1）负责钙钛矿太阳能电池的机理研究、模拟计算、材料开发等研发工作；
（2）负责钙钛矿太阳能电池的器件制备、工艺优化、表征测试与数据分析等研发工作；
（3）负责叠层器件的结构设计与工艺实现等研发工作；
（4）负责组件产品的设计、开发、检测与技术迭代等工作；
（5）负责光伏发电系统的设计、建设、运维与管理等工作；
（6）负责钙钛矿太阳能电池中试线的设计优化、运行调试和质量控制等工作。

岗位要求：
（1）硕士研究生及以上学历，化学、物理、光伏、半导体、材料科学、电气工程、光信息科学等相关专业；
（2）熟练使用相关仪器、设备、软件，具有3年以上钙钛矿太阳能电池相关领域科技研发、学术研究或产业化一线的经验，或参与过多个相关国家级项目；
（3）具备较强的技术创新和研发能力，了解钙钛矿太阳能电池、薄膜电池、晶硅电池、光伏系统等新能源领域技术发展趋势，具有良好的前瞻性和敏锐性；
（4）1980年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽。

2. 钙钛矿太阳能电池工艺师（１人）

岗位描述：
（1）负责钙钛矿太阳能电池产业化湿法涂布、PVD沉积、CVD沉积等工艺的开发与优化；
（2）负责钙钛矿太阳能电池产业化激光划线工艺的开发与优化；
（3）负责钙钛矿太阳能电池产业化汇流封装工艺的开发与优化；
（4）负责钙钛矿太阳能电池产业化推广应用和市场开发；
（5）负责钙钛矿太阳能电池中试线的运行维护、质量控制、良率提升、成本核算等工作。
岗位要求：
（1）硕士研究生及以上学历，化学、物理、光伏、半导体、材料科学、电气工程、光信息科学等相关专业；
（2）熟练使用相关仪器、设备、软件，具有3年以上钙钛矿太阳能电池相关领域科技研发、学术研究或产业化一线的经验，或参与过多个相关国家级项目；
（3）具备较强的技术创新、研发能力，了解钙钛矿太阳能电池、薄膜电池、晶硅电池、光伏系统等新能源领域技术发展趋势，具有良好的前瞻性和敏锐性；
（4）1980年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽。

3. 电气及变流工程师（2人）

岗位描述：
（1）负责风电机组电气系统、风电变流器或变桨控制系统升级改造技术方案编制、方案实施、测试验证等工作；
（2）负责风电机组提质增效改造技术服务中风电机组电气系统的研发、制作及技术支持；
（3）负责风电机组电气系统相关的智慧运维产品开发及技术支持工作；
（4）负责风电机组技改电气系统相关课题研究。
岗位要求：
（1）硕士研究生及以上学历，电气工程、电力电子及相关专业；
（2）具有3年及以上风电机组电气系统设计或技术支持经验，具有针对双馈风电机组常见设计缺陷的并网回路改造、变流器改造或变桨系统改造经验；
（3）熟悉变流器或变桨控制系统的典型故障机理，具有丰富的故障处理经验,掌握常见变流器或变桨控制系统的调试，熟悉变流器或变桨系统软硬件；
（4）具有良好的中、英文读写能力，能够熟练运用办公和工程软件，具有丰富的相关报告编制经验；
（5）1980年1月1日以后出生，能适应出差及风电场现场工作；特别优秀的可以适当放宽年龄和学历限制。

4. 风电机组故障诊断工程师（1人）

岗位描述：
（1）负责风电机组传动链、子系统及关键零部件振动监测与故障诊断产品开发；
（2）负责风电场风力机设备状态检测、振动分析、故障诊断、设备性能判断、技术报告编制及项目管理；
（3）建立风电机组健康档案管理与机组评判标准；
（4）负责远程诊断平台开发与管理。
岗位要求：
（1）硕士研究生及以上学历,机械设计、机电一体化、航空宇航推进相关专业；
（2）具有3年及以上风电机组振动故障诊断经验，熟悉风机传动系统（如齿轮箱、轴承等）结构；持有国际振动三级分析师证且有风电机组故障诊断分析6年以上经验者可放宽至本科学历；
（3）熟悉振动监测原理和分析理论基础，掌握旋转机械的轴承、齿轮传动等的故障诊断分析技术；
（4）熟悉计算机网络、通讯和远程服务，具有风电机组故障诊断软硬件开发经验者优先；
（5）具有良好的中、英文读写能力，能够熟练运用办公软件及振动信号诊断分析工具，具有丰富的相关报告编制经验；
（6）1980年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽；能适应出差及风电场现场工作。

5. 载荷仿真分析工程师（1人）

岗位描述：
（1）负责风电机组整机仿真建模及载荷计算；
（2）负责参与风电机组整机相关的标准编写；
（3）负责风电机组技改认证、评估工作。
岗位要求：
（1）硕士研究生及以上学历,机械、力学、航空发动机、航空宇航推进及相关专业；
（2）具有5年及以上整机载荷仿真计算经验，熟练掌握载荷仿真软件Bladed；
（3）熟练掌握风电机组设计安全要求IEC61400-1、GL2010等标准，熟悉风电机组合格试验和认证标准IEC 61400-22-2010；
（4）熟悉风电机组气动理论，熟悉风电机组控制算法；
（5）具有良好的中、英文读写能力，能够熟练运用办公软件，具有丰富的相关报告编制经验；
（6）1980年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽。

6. 叶片气动分析工程师（1人）

岗位描述:
（1）负责风电机组叶片CFD仿真计算；
（2）叶片气动外形设计和气动性能计算；
（3）负责叶片气动附件的设计及气动分析；
（4）研究叶片动态失速、气弹耦合对叶片气动性能的影响及改进方法。
岗位要求:
（1）硕士研究生及以上学历，流体力学、空气动力学及航空宇航推进相关专业；
（2）具有3年及以上叶片气动研发设计经验；
（3）具有一个型号以上的量产叶片设计经验，熟悉叶片结构及工艺设计；
（4）具有良好的中、英文读写能力，能够熟练运用办公软件，具有丰富的相关报告编制经验；
（5）1980年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽。

7. 主控算法工程师（1人）

岗位描述：
（1）负责风机控制系统分析、新产品研发、系统集成和维护；
（2）负责风机控制系统算法优化、控制策略仿真与算法代码编写；
（3）开展风电机组控制系统方案设计、程序开发、维护和数据分析；
（4）负责现场主控算法相关问题的分析及解决；
（5）配合风电机组技改认证、评估工作。
岗位要求：
（1）硕士研究生及以上学历，自动化、控制工程、通信及相关专业；
（2）具有3年及以上相关工作经历，在国内主要风电整机研发企业担任过主控研发设计工程师，且有丰富的现场调试经验；
（3）掌握风电机组整机控制技术、变桨控制技术、最大风能捕获技术、集中及远程监控技术、系统优化设计技术；
（4）掌握IEC61131、C++、C#等编程语言的使用；
（5）具有良好的中、英文读写能力，能够熟练运用办公和工程软件，具有丰富的相关报告编制经验；
（6）1980年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽；能适应出差及风电场现场工作。

8. 风电智能感知工程师（1人）

岗位描述：
（1）负责智慧风电场方案设计及实施；
（2）负责风电场及风电机组智能运维产品开发，针对风电机组故障识别、故障诊断、发电性能提升等智慧运维需求，开发风电机组及子系统故障预警、性能提升等智慧运维专项技术产品。
岗位要求：
（1）硕士研究生及以上学历，机电一体化、测控技术、人工智能相关专业；
（2）具有2年及以上风电机组智能感知研发岗位经验；
（3）熟悉雷达、噪声、视频等传感技术，了解相关信号处理算法；
（4）熟悉风电机组设计安全要求，了解风电机组载荷、功率测试；
（5）具有良好的中、英文读写能力，能够熟练运用办公软件及振动信号诊断分析工具，具有丰富的相关报告编制经验；
（6）1985年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽；能适应出差及风电场现场工作。

9. 风电改造项目经理（1人）

岗位描述：
（1）负责风电技术改造项目管理，包括项目范围管理、时间管理、成本管理、质量管理、风险管理等；
（2）负责从项目需求分析、方案制定、资源调配、组织实施到项目交付的全过程管控。
岗位要求：
（1）硕士研究生及以上学历，电气工程、热能与动力工程及相关专业；
（2）具有5年及以上风电行业项目管理经验；
（3）具备从项目需求分析、方案制定、资源调配、组织实施到项目交付的全过程管控能力；
（4）具有较强的资源整合能力；
（5）具有敬业和合作精神，性格开朗，积极乐观，具有良好的人际沟通能力；
（6）1985年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽；能适应出差及风电场现场工作。

10. 智慧供热高级工程师（2人）

岗位描述：
（1）负责智慧供热关键技术研究及方案设计；
（2）负责智慧清洁供热管网及调控技术开发、应用及推广；
（3）负责智慧供热“网-源-储-用户”协同调控关键技术开发与推广。
岗位要求：
（1）硕士研究生及以上学历，热能、暖通、动力及相关专业；
（2）具有10年以上供热项目设计、调试、建设、优化、管理或技术研发工作经历，主持过多项供热水力计算分析或改造项目；
（3）熟悉国内外智慧供热相关技术，具备较强的技术创新、研发能力，了解供热行业技术发展趋势；
（4）熟练掌握热网调节技术，熟悉供热系统工艺，具备开展节能技术研究及能源系统集成设计能力；
（5）1975年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽。

11. 知识产权专员（1人）

岗位描述：
（1）开展知识产权风险管理工作，推进产品侵权风险排查，协助开展知识产权侵权诉讼，为研发人员提供法律支持；
（2）负责公司知识产权管理平台建设，负责专利的全生命周期管理；
（3）负责公司研发线和产品线的专利布局、挖掘、申请、维护等日常管理工作，协助科研团队完成项目专利指标；
（4）负责公司专利培训的计划、实施和评估；
（5）完成其他知识产权相关工作。
岗位要求：
（1）硕士研究生及以上学历，法律、法学及相关专业；
（2）熟悉知识产权相关法律法规； 
（3）具备优秀的技术理解力，能快速学习理解前沿技术；
（4）具有优秀的沟通和表达能力，责任心强，能承受一定的工作压力；
（5）工作积极主动、认真细致，良好的团队合作精神；
（6）1990年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽。

12. 海洋工程高级工程师（1人）

岗位描述：
（1）负责海上风电相关水上、水下工程的前期技术研究，以及工程实施方案的设计审核；
（2）负责海上风电运行维护过程中的船舶管理、工程吊装等工作；
（3）负责海上风电相关专业人员的培训和管理。
岗位要求：
（1）硕士研究生及以上学历，海洋工程、水文与水资源工程、水工结构工程、海岸带资源与环境及相关专业；
（2）具有10年以上水上工程和项目管理工作经验，熟悉船舶和人员的管理和调度，熟悉相关设备投资、运营与维护；
（3）负责过多项水上、水下工程项目的管理和实施；
（4）能适应出差及海上风电场现场工作，能承受一定的工作压力；
（5）1975年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽。